Vor Ort im Maritim Hotel Frankfurt war unter anderem Jan-Fabio La Malfa von der OMNIdirekt. Er nutzte die Gelegenheit, um sowohl mit Auszubildenden als auch mit ihren Ausbilderinnen und Ausbildern ins Gespräch zu kommen. Für beide Gruppen gab es beim Fortbildungskongress 2025 spezielle Seminare. Denn: „Auszubilden heißt, die Zukunft der Branche zu fördern“, so Claudia Hellbach, Mitglied im Vorstand der HÖREX. Jan-Fabio La Malfa wollte von den Azubis und ihren Ausbildenden wissen, was sie bewegt, was sie antreibt. Einig sind sich alle, dass das Betriebsklima essenziell ist. Beim Gehalt gibt es unterschiedliche Positionen. Mehr dazu lesen Sie in der aktuellen Ausgabe der OMNIdirekt.
Begleitet wurde der Fortbildungskongress auch von Fachjournalistin Gudrun Porath. In der aktuellen Ausgabe der Hörakustik hat sie ihre Eindrücke niedergeschrieben. Ihr Fazit: „Wenn es an einem nicht fehlt, das zeigten zumindest die Teilnehmer des HÖREX-Fortbildungskongresses, dann ist es mangelndes Engagement. Wo Vorträge schon nach wenigen Minuten zu Austauschrunden werden, ist nicht nur das Interesse groß, sondern auch das Vertrauen.“ Den ganzen Beitrag gibt es hier.
Wie Max Vandamme, Inhaber von Oehmichen Optik & Akustik, den Fortbildungskongress erlebt hat, lesen Sie in der Januar-Ausgabe der Audio Infos. Erst Anfang 2025 hat Vandamme den Rügener Traditionsbetrieb von seinem früheren Chef übernommen. „Ihre gemeinsame Geschichte ist ein gutes Beispiel dafür, wie durch interne Übergaben ein Familienbetrieb erfolgreich als solcher fortgeführt werden kann“, heißt es in den Audio Infos. Dass sich die HÖREX noch viel mehr solcher Geschichten wünscht, liegt auf der Hand. Denn es gehört zur DNA der Genossenschaft, inhabergeführte Hörakustikfachbetriebe zu stärken. Entsprechend gab es beim Fortbildungskongress gleich zwei Seminare zum Thema Unternehmensnachfolge. Zum einen ging es um die finanziellen Aspekte rund um Expansion, Kauf und Verkauf von Unternehmen, zum anderen stellte M&A-Berater (Mergers & Acquisitions) Tim Sachs den Ablauf eines typischen Verkaufsprozesses vor.
Neugierig geworden? Dann werfen Sie einen Blick in die Fachmagazine. Sie möchten die HÖREX und ihre Vorteile direkt kennenlernen? Das geht ganz einfach im Rahmen einer Gastmitgliedschaft.
"Wo kein Ausbilder, da kein Azubi" (OMNIdirekt 1/26, PDF)
Wissen teilen, Zukunft sichern (Hörakustik 1/26, PDF)
Mit neuen Impulsen die Zukunft gestalten (Audio Infos 1/26, PDF)